Важно Внутренний устав Федеральной службы безопасности

[Forsetti_Morrow]

Глава 1. Общие положения
​

1. Устав является общепринятым и обязательным к соблюдению всеми сотрудниками, независимо от звания и занимаемой должности;
2. За нарушение данного устава, сотрудник может получить наказание, начиная от устного предупреждения и заканчивая увольнением, с последующий внесением в чёрный список;
3. Незнание данного устава не освобождает от ответственности;
4. Руководство в полиции осуществляет начальник, а также его заместители (Директор ФСБ/Зам. Директора ФСБ), а в расположении отдела - начальник отдела.

Глава 2. Обязанности сотрудников Федеральной службы безопасности
​

1. Сотрудник обязан знать и соблюдать законы, обеспечивать их исполнение и соблюдение, как лично, так и со стороны гражданских лиц;
2. Сотрудник обязан знать и соблюдать нормативно-правовые акты, внутренние уставы и организационные правила;
3. Сотрудник обязан придерживаться основному принципу презумпции невиновности;
4. Сотрудник обязан пресекать любые административные и уголовные правонарушения со стороны гражданских лиц;
5. Сотрудник обязан соблюдать субординацию к сослуживцам, сотрудникам других государственных организаций и уважительно относиться ко всем жителям области;
6. Сотрудник обязан быть примером для гражданским, гарантом закона, защищать права, свободу, жизнь и здоровье граждан, быть предельно честным с гражданскими, коллегами и руководством;
7. Сотрудник обязан проводить оперативные следствия с другими организациями;
8. Сотрудник обязан выполнять законные поручения, распоряжения старшего по званию/должности;
9. Сотрудник обязан при первой просьбе гражданина объяснить причину его ареста;
10. Любой сотрудник полиции обязан фиксировать нарушения гражданина на нагрудную видеокамеру или же на видеорегистратор;
11. Сотрудник обязан защищать законные права и интересы граждан, лиц без гражданства, иностранных граждан.
12. Сотрудник полиции при обращении к гражданину обязан, по его требованию предъявить служебное удостоверение, сообщить причину и цель обращения. Исключение: сотрудники спецподразделений обязаны носить нагрудные жетоны.
13. Сотрудники полиции обязаны подчиняться внутренней иерархии власти и общей иерархии власти области;

Глава 3. Запреты для сотрудников Федеральной службы безопасности
​

1. Запрещено нарушать законодательство, уставы, внутриорганизационные правила, должностные инструкции;
2. Запрещено употреблять алкогольные напитки, наркотические вещества или появляться на рабочем месте с признаками алкогольного и наркотического опьянения;
3. Запрещено обманывать, выдавать заведомо ложную информацию гражданам, коллегами и руководству;
4. Запрещено халатно или невнимательно относиться к своим обязанностям;
5. Запрещено сотрудничать с преступными группировками, лицами, находящимися в розыске. Исключение: в интересах следствия;
6. Запрещено выносить с базы данных полиции дела, без разрешения руководства и весомой на то причины;
7. Запрещено находиться в рабочей форме при занятии своими личными делами;
8. Запрещено проявление любого неадекватного или неподобающего сотруднику полиции поведения;
9. Запрещается спать при исполнении служебных обязанностей (( AFK 20+ минут )), исключение: комната отдыха (Раздевалка);
10. Запрещено быть некомпетентным по отношению к своей деятельности;
11. Запрещено не появляться на рабочем месте более 7 дней. Исключение: Отпуск;
12. Запрещается использовать личный транспорт для работы, без особых распоряжений начальника управления;
13. Сотруднику запрещается иметь судимости. Все судимости, если таковые имелись ранее, должны быть погашены в установленном законом порядке, легальным путем;
14, Запрещено нарушать распорядок дня;
15, Запрещено бездействовать/не исполнять обязанности по оказанию помощи гражданам;
16. Задерживать граждан на территории Частных Охранных Предприятий;
17. Запрещено изымать материалы у граждан.
18. Запрещено нарушать правила ношения форменной одежды (носить аксессуары поверх формы, нахождение в любом месте без маски)

Глава 4. Рация
​

1. Запрещено использовать служебную рацию без надобности;
2. Запрещено передавать в служебную рацию информацию, не несущую смысловой нагрузки;
3. Запрещено намеренно создавать помехи;
4. Запрещено игнорирование служебной рации;
5. Запрещено нарушать всевозможные правила общения и субординации при разговоре в рации.
6. При обращении в волну департамента необходимо озвучивать свою организацию [ФСБ]
При обращении в волну департамента к другому ведомству/структуре необходимо озвучивать организацию, от которой идет обращение и
указывать организацию, к которой идет обращение [ФСБ/ПА] (т.е ФСБ вызывает Полицию Арзамас)
7. Запрещено нарушать правила пользования общей радиоволны связи

Глава 5. Использование транспорта
​

1. Запрещено использовать служебный транспорт в личных целях;
2. Запрещено безответственно относиться к транспорту, сотрудник обязан вернуть транспорт в целостном виде на место после использования;
3. Запрещено нарушать стандартизации цветографических схем на служебном транспорте;
4. Запрещено парковать личный транспорт на служебной парковке.

 

[Forsetti_Morrow]

Глава 6. Рабочее/свободное/обеденное время
​

1. Рабочий день с 08:00 до 22:00. В случае ЧП работа осуществляется круглосуточно;
2. Обеденный перерыв с 13:00 до 14:00 ежедневно
3. В рабочее время сотрудник обязан находиться на службе и при исполнении своих обязанностей;
4. Запрещается отсутствовать на рабочем месте без разрешения в течении 15 минут;
5. Запрещено заниматься личными делами в рабочее время;
6. Как в служебное, так и в неслужебное время, сотрудник обязан воздержаться от действий, которые могут нанести ущерб авторитету и репутации полиции;

Глава 7. Отпуск и увольнения
​

1. Во время отпуска сотруднику запрещается нарушать любые правила, уставы, законодательство, проявлять любое неподобающее сотруднику полиции поведение, совершать действия, порочащие честь и репутацию полиции;
2. Сотруднику запрещено увольняться со звания рядовой по собственному желанию;
3. Запрещено увольняться с организации не отработав на своей должности минимум 3-ёх дней;
4. Во время нахождения в отпуске запрещено вступать в другие организации;
5. С отпуска можно возвращаться раньше срока, но не позднее его окончания;
6. При наличии выговоров запрещено брать отпуск. Максимальный срок отпуска - 7 дней.

Глава 8. Организация построений. Правила поведения в строю
​

1. Сотрудник обязан явиться в строй по первому приказу;
2. Перед тем, как встать в строй, сотруднику нужно спросить разрешение: "Разрешите встать в строй?";
3. В строю сотрудник обязан стоять молча, не разговаривая и не совершая никаких действий. Запрещается разговаривать; переговариваться шёпотом, издавать иные звуки, покидать строй без разрешения, двигаться, совершать иные действия (( в том числе отыгровки, не имеющие смысла в строю, кроме отыгровок строевых команд )), доставать телефон, без приказа извлекать из специальных чехлов, кобуры оружие, средства задержания;
4. При необходимости выйти из строя спросить разрешение: товарищ звание, разрешите обратиться;
5. В строю обязательно соблюдение правил выполнения строевых команд;
6. Организовывать построения может только: средний, старший и высший начальствующие составы;
7. На любое построение или собрание сотрудник обязан явиться в полной готовности. (( с полным здоровьем, с запасом аптечек, со средствами задержания, оружием и в бронежилете, с запасом грелок в зимнее время. ));
8. Построение проводится по подразделениям; порядок расположения сотрудников в строю от старшего по званию к младшему; начальствующий состав выстраивается перед своим подразделением.

Глава 9. Руководящий состав Федеральной службы безопасности
​

1. Приказ руководителя (начальника, главы отделов) - служебное требование руководителя, обращенное к подчиненным сотрудникам, об обязательном выполнении определенных действий, о соблюдении правил или об установлении порядка, положения;
2. Приказ должен соответствовать федеральным законам и приказам вышестоящих руководителей (начальников, главы отделов);
3. Приказ, отдаваемый руководителем (начальником, главы отделов), обязателен для исполнения подчиненными, за исключением заведомо незаконного приказа. При получении приказа, явно противоречащего закону, сотрудник обязан руководствоваться законом. При этом сотрудник обязан уведомить руководителя (начальника), отдавшего заведомо незаконный приказ, или вышестоящего руководителя (начальника) о неисполнении незаконного приказа;
4. Приказ может быть отдан в письменной или устной форме, в том числе посредством использования технических средств связи, одному подчиненному или группе подчиненных. Приказ, отданный в письменной форме, является основным распорядительным служебным документом (правовым актом), издаваемым руководителем (начальником) на правах единоначалия;
5. Прямыми руководителями (начальниками) сотрудника являются руководители (начальники), которым он подчинен по службе и отделу, в том числе временно;
6. Отдавая приказ, руководитель не должен допускать злоупотребления должностными полномочиями или их превышения;
7. Начальнику и главам отделов запрещается отдавать приказ, не имеющий отношения к выполнению подчиненными служебных обязанностей или направленный на нарушение законодательства. Приказ формулируется ясно, четко и кратко, без употребления формулировок, допускающих различное толкование;
8. Руководитель (начальник, главы отделов) несет ответственность за отданный приказ и его последствия, за соответствие содержания приказа законодательству и за непринятие мер по обеспечению его исполнения;
9. Отменить приказ имеет право только руководитель (начальник), его отдавший, или вышестоящий прямой руководитель (начальник);
10. Руководящий состав обязан следить за работой сотрудников, исправлять и обучать их при ошибках;
11. Каждый сотрудник руководящего состава должен иметь доказательства виновности всех пониженных либо уволенных ими (по их просьбе) сотрудников и вносить их в реестр применяемых санкций.
12. Старший состав организации обязан находиться в области за неделю не менее 14 часов
13. Старший состав обязан находиться в организационных конференциях и выполнять поставленные в них требования ((VK))

Глава 10. Межличностные отношения, субординация и нормы общения
​

1. Обращение к старшему составу исключительно по форме «Товарищ звание», на Вы;
2. Обращение к младшему составу от старшего по званию по форме «Товарищ звание», «Звание фамилия», «Звание», «Фамилия», на Вы;
3. Обращение на «ты» допускается между сотрудниками либо равного звания, равной должности, либо при обращении старшего по званию к младшему в неформальной обстановке, когда это уместно.
4. Сотрудник обязан употреблять уставные служебные слова при общении: «так точно», «никак нет», «разрешите», «виноват», «не могу знать» и так далее;
5. При обращении к старшему по званию спросить разрешение на обращение по форме «Товарищ звание, разрешите обратиться?»;
6. В случае необходимости обратиться к офицеру, в присутствии сотрудника, старше по званию, в первую очередь разрешение на обращение к младшему по званию офицеру спрашивается у офицера старше по званию по форме «Товарищ звание, разрешите обратиться к товарищу звание?»;
7. При получении дисциплинарного взыскания сотрудник обязан подтвердить его фразой «Есть!», последовательно продублировав наказание («Есть строгий выговор!»);
8. Внутри офицерского состава, при неформальной обстановке, допускается обращение младшего офицера к старшему по форме «Имя Отчество», если старший по званию не против;
9. Приветствие старшего по званию осуществляется жестом воинского приветствия и фразой «Здравия желаю» или «Здравия желаю, товарищ звание», приветствие коллег или равных по званию, должности сотрудников допускается фразой «Добрый день/вечер», «Здравствуйте» или «Приветствую».