• Подписывайтесь на новости в нашем Telegram канале - https://t.me/pointcrmprp

Отклонено Жалоба на сотрудника ПА.

Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.

Jeka_Jonixx

Пользователь
28 Мар 2026
45
2
Ваш никнейм: Jeka_Jonixx
Ник нарушителя: Simon_Meow (сотрудник ПА, 2 ранг)
Фракция нарушителя: ПА
Суть нарушения:
00:00 – 00:30

Я находился на территории УМВД в форменной одежде, при исполнении. Нарушений общественного порядка или служебного регламента с моей стороны допущено не было.


00:30 – 01:10
Сотрудник ПА, не представившись и не установив мою личность, выдвигает незаконное требование покинуть территорию УМВД. Основания для данного требования отсутствовали.


01:10 – 01:30
Вместо проведения служебной проверки или установления личности, сотрудник осуществляет формальный отсчёт («1, 2, 3»), что не предусмотрено ни одним регламентом и не может являться законным основанием для применения мер принуждения.


01:30 – 02:00
После формального отсчёта сотрудник применяет ко мне меры ограничения свободы (наручники), что квалифицируется как незаконное задержание, так как:


  • личность не установлена
  • состав правонарушения отсутствует
  • процессуальные действия не соблюдены

02:00 – 03:30
Меня доставляют в КПЗ. На данном этапе сотрудник:


  • не проверяет документы
  • не использует служебные базы данных / ИИ
  • не проводит идентификацию личности

Тем самым грубо нарушает регламент служебных действий.


03:30 – 04:30
В ходе разбирательства отсутствуют доказательства моей вины, в связи с чем меня отпускают. Это подтверждает незаконность первоначального задержания.


04:30 – 05:30
Сотрудник повторно, без каких-либо новых обстоятельств, осуществляет вторичное незаконное задержание, что свидетельствует о систематическом злоупотреблении полномочиями.


05:30 – 06:30
Повторное конвоирование осуществляется с теми же нарушениями — без процессуальной базы и без установления личности.


06:30 – 08:00
Сотрудник объявляет меня в розыск (2 уровень), при этом:


  • личность не установлена
  • доказательства отсутствуют
  • правовые основания отсутствуют

Дополнительно сотрудник передаёт информацию о розыске через СМИ, что является грубым нарушением внутренних регламентов и правил взаимодействия.


08:00 – 09:30
В ситуацию вмешивается администрация, что само по себе подтверждает наличие конфликта и неправомерных действий сотрудника.


09:30 – 11:00
Администратор выдает форму ФСБ, после чего сотрудник пытается оправдать свои действия, ссылаясь на якобы принадлежность к ФСБ, что:


  • не соответствует фактическим обстоятельствам
  • не освобождает от обязанности соблюдать регламент
  • не даёт оснований для задержания



⚠️ Юридическая квалификация нарушений:


Действия сотрудника содержат признаки:


  • Превышения должностных полномочий
  • Незаконного ограничения свободы (задержание без оснований)
  • Служебной халатности
  • Нарушения процессуального порядка
  • Нарушения RP-отыгровки и игровых регламентов
  • Злоупотребления служебным положением

Отдельно отмечаю, что:


  • я имел равный ранг (2 ранг), что исключает право сотрудника применять ко мне подобные меры без веских оснований
  • сотрудник полностью проигнорировал обязательные процедуры установления личности



📌 Требования:


В связи с вышеизложенным, прошу:


  1. Провести полную проверку действий сотрудника
  2. Дать правовую оценку каждому эпизоду
  3. Признать действия сотрудника незаконными
  4. Применить к сотруднику дисциплинарные меры вплоть до
    увольнения
    Выговор
  5. Провести разъяснительную работу с составом во избежание подобных ситуаций


    link
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.